Alle Module

SpeamCore Paket

Unterweisungen, die nachweisbar stattgefunden haben.

Kurse, Inhalte, Prüfungen, Zertifikate, SCORM und der Kurs-Marktplatz. Wer geschult wurde, steht im System — und der Nachweis liegt beim Mitarbeiter, nicht im Ordner.

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8

Module im Paket

2,50 €

je Nutzer und Monat

SCORM

Fremdinhalte nutzbar

Kursliste im Lernmanagement von SpeamCore mit Kursname, Beschreibung und Aktiv-Status
Kurse im LMS: Name, Beschreibung und Status

Warum Schulungsnachweise fehlen

„Die Unterweisung war im Frühjahr."

Ohne dokumentierte Teilnahme mit Datum ist die jährliche Pflichtunterweisung im Audit nicht belegbar.

„Der Kollege ist neu."

Einarbeitung passiert nebenbei und ungleich — je nachdem, wer gerade Zeit hat.

„Das Zertifikat ist abgelaufen."

Auffallen tut das meist erst, wenn der Kunde danach fragt.

Vom Kurs bis zum gültigen Zertifikat.

Kurse

Inhalte und Anmeldungen

Kurse mit Inhalten, Anmeldungen und Teilnehmerverwaltung — intern erstellt oder aus dem Marktplatz zugekauft.

Prüfungen

Wissen belegen

Kursprüfungen mit Auswertung; erst das bestandene Ergebnis erzeugt das Zertifikat.

Zertifikate

Mit Gültigkeit

Zertifikate am Mitarbeiter, mit Ablaufdatum. Was ausläuft, wird rechtzeitig sichtbar — dieselbe Mechanik nutzen die Compliance-Module.

SCORM & Marktplatz

Fremdinhalte einbinden

SCORM-Kurse externer Anbieter laufen im System; über den Kurs-Marktplatz kaufen oder verkaufen Sie Inhalte.

Der Nachweis hängt am Mitarbeiter, nicht am Ordner.

Wer welchen Kurs wann abgeschlossen hat und wie lange das Zertifikat gilt, steht am Personaldatensatz. Läuft ein Nachweis ab, meldet sich das System, bevor der Kunde oder der Auditor fragt. In den Compliance-Modulen zählt derselbe Nachweis als Beleg für §38 BSIG oder die QM-Schulungspflicht.

Der Kurs-Marktplatz erlaubt auch den Verkauf eigener Kurse an andere Betriebe.

Kurs zugewiesen und absolviert

Mitarbeiter

Schritt 1

Prüfung bestanden

Nachweis

Schritt 2

Zertifikat mit Gültigkeit

Personalakte

Schritt 3

Erinnerung vor Ablauf

automatisch

Schritt 4

Einführung in drei Schritten

1

Pflichtunterweisungen abbilden

Welche Unterweisung gilt für wen, in welchem Zyklus.

2

Inhalte aufbauen oder zukaufen

Eigene Kurse erstellen, SCORM-Inhalte einbinden oder im Marktplatz kaufen.

3

Bestandsnachweise übernehmen

Vorhandene Zertifikate mit Ablaufdatum hinterlegen, damit die Erinnerung greift.

Nutzerbasiert — und günstig pro Kopf.

2,50 € / Monat je Nutzer

zzgl. USt · Kurse aus dem Marktplatz werden separat abgerechnet

Kurse mit Inhalten und Anmeldungen
Prüfungen und Auswertung
Zertifikate mit Gültigkeit
SCORM-Kurse externer Anbieter
Kurs-Marktplatz für Ein- und Verkauf
Demo anfragen

Fragen, die wir oft hören

Können wir eigene Kurse verkaufen?

Ja — über den Kurs-Marktplatz, inklusive Umsatzabrechnung.

Zählt das für Compliance-Nachweise?

Ja. Teilnahmenachweise landen in der Nachweisakte der Compliance-Module.

Funktionieren Inhalte anderer Anbieter?

Sofern sie als SCORM vorliegen, laufen sie direkt im System.

Ihre Pflichtunterweisung einmal abbilden.

Wir nehmen eine reale Unterweisung, hinterlegen Zyklus und Nachweis und zeigen die Erinnerung vor Ablauf.

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