SpeamCore Erweiterung
Der erste Tag läuft nicht mehr nach Zuruf.
Strukturiertes Mitarbeiter-Onboarding mit Checkliste, Zuständigkeiten und Terminen — vom Zugang bis zur ersten Unterweisung.
9,99 €
pauschal je Monat
1
Ablauf für alle Neuen
0
vergessene Zugänge
Einarbeitung als Vorgang, nicht als Gedächtnisleistung.
Checkliste
Alles, was am ersten Tag zählt
Zugänge, Ausstattung, Einweisungen und Unterlagen als Schritte mit Verantwortlichen.
Termine
Vorbereitet statt improvisiert
Einführungstermine und Unterweisungen werden geplant, bevor der Mitarbeiter da ist.
Nachweis
Abgeschlossen und dokumentiert
Erledigte Schritte bleiben nachvollziehbar — inklusive Schulungsnachweisen aus dem LMS.
Pauschal je SpeamCore.
9,99 € / Monat
zzgl. USt · unabhängig von der Nutzerzahl
Fragen, die wir oft hören
Passt das auch für Offboarding?
Der Ablauf lässt sich analog aufbauen — inklusive Rückgabe von Betriebsmitteln und Zugängen.
Brauchen wir HR dazu?
Mitarbeiterstammdaten kommen aus der Plattform-Basis; für Zeiten und Verträge greift HR & Zeitwirtschaft.
Wie kommen Schulungen hinein?
Über das LMS-Paket — Pflichtunterweisungen werden Teil der Checkliste.
Ihren ersten Tag einmal durchgehen.
Wir bilden Ihr Onboarding als Ablauf ab — und Sie sehen, was bisher nur im Kopf existierte.